İşte çalışırken askere gideceklerin hakları
Yasalar, vatan borcunu yerine getirmek için askere giden çalışanlara önemli haklar tanıyor. Öncelikle askerliği isteyen bedelli 1 ay isteyen er olarak 6 ay yapabiliyor. Her iki durumda da işe ara verip askerlik görevini yapana kıdem tazminatı, izin parası, işsizlik maaşı, işe alımda öncelik gibi haklar sağlanıyor.
TERHİS OLANLARA İŞE ALIMDA ÖNCELİK
İşverenlere askerden dönen ve eski işinde çalışmak isteyen çalışanları işe alma zorunluluğu 4857 sayılı İş Kanunu'nda belirtiliyor. Buna göre; herhangi bir askeri ve kanuni görev dolayısıyla işinden ayrılan işçiler bu ödevin sona ermesinden başlayarak 2 ay içinde işe girmek istedikleri takdirde işveren bunları eski işleri veya benzeri işlerde boş yer varsa derhal, yoksa boşalacak ilk işe başka isteklilere tercih ederek, o andaki şartlarla işe almak zorunda. Aranan şartlar bulunduğu halde işveren iş sözleşmesi yapma yükümlülüğünü yerine getirmezse, işe alınma isteğinde bulunan eski işçiye 3 aylık ücret tutarında tazminat öder.
Son Güncellenme: 2021.09.29 11:27
Kategori: Haber
Öne Çıkan Galeriler
